SC - District Manager - Beijing

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  • 北京

1. 业务管理
制定区域计划(年度/季度)
沟通区域目标和分配指标
与医学信息沟通代表制定详细的执行计划
匹配资源以支持区域策略
监测和跟进计划执行
拜访关键客户
推动公司项目的执行
推动公司政策和流程的执行
协助管理总控、停药、二次议价等运营风险
协助应对市场变化(如政府新政策,对手新动态)
2. 人员管理
招聘合适的医学信息沟通代表
帮助新员工适应岗位要求
日常协访
在周会月会时提升代表能力,加强团队凝聚力
与低绩效代表进行关键谈话
支持成熟代表发展
3.上级经理指派的其他各项工作